Publicado el: 15 enero 2024

Oferta laboral para proveer cargo “Maestro mayor o Maestro de primera”

Oferta laboral para proveer cargo Maestro mayor o Maestro de primera

  • Departamento Desarrollo y Gestión Habitacional
  • Apoyo técnico en soluciones habitacionales para la comunidad año 2024
  • SECPLA

Datos generales del cargo/puesto

  • Perfil del cargo: “Maestro mayor o Maestro de primera” N° de Vacantes: 01
  • Funciones del cargo: Operar como jefe de cuadrilla, quien estará a cargo de ejecutar las actividades que se le encomienden, coordinar y ejecutar, relacionadas con obras menores y mejoramiento de inmuebles y recintos municipales.
  • Capacidad para realizar todo tipo de trabajos en construcción (Indispensable). Debe ser capaz, de realizar desde obra gruesa hasta terminaciones finas, esto es:
    • Trazar
    • Fundaciones
    • Hormigón
    • Albañilería
    • Tabiquerías (madera y Metalcon)
    • Estucos
    • Agua Potable (cobre, PVC y PPR)
    • Instalación de artefactos
    • Alcantarillado
    • Techumbres y cambios de cubiertas.
    • Ventanas de aluminio, madera y termopanel
    • Pinturas
    • Instalación de cerámicas
    • Enlucidos
    • Carpintería
    • Electricidad
    • Cierros exteriores
    • Soldar

Requisitos de las o los postulantes

  • Nivel Educacional: Enseñanza media completa
  • Experiencia laboral: Mínimo de 5 años de experiencia acreditable en el rubro de la construcción.
  • Otros: Contar con transporte propio, para desplazarse dentro de la comuna
  • Disponer de herramientas propias para labores encomendadas.

Condiciones laborales

  • Jornada y horario: Flexible, lo que implica contar con disponibilidad horaria entre las 09:00 a las 18:00 horas, de lunes a viernes y eventualmente entre 09:00 – 14:00 días sábado. Horario será programado según bitácoras de trabajo el viernes de la semana previa.
  • Modalidad contractual: Prestación de servicios a honorarios.
  • Remuneración bruta: $1.280.000.-
  • Periodo de Contratación: Tres meses a prueba, con posibilidad de extensión por el resto del año 2024, sujeto a la evaluación de la jefatura.

Calendarización proceso de reclutamiento

  • Recepción de antecedentes: entre el 15 y 26 de enero de 2024
  • Análisis de antecedentes: 29 al 31 de enero de 2024
  • Fecha de entrevistas: 05 al 09 de febrero de 2024
  • Resolución de concurso: 12 al 16 de febrero de 2024

Antecedentes requeridos

  • Currículum Vitae actualizado
  • Copia Certificado enseñanza media cursada. En caso de contar con mayor especialización, adjuntar certificados respectivos
  • Fotocopia Cédula de Identidad
  • Formulario 1-A Declaración jurada para optar a cargo público
  • Formulario 1-B Solicitud de Antecedentes Registro Civil
  • Formulario 1-C Declaración jurada por pensión de alimentos 
FORMULARIO 1-A
FORMULARIO 1-B
FORMULARIO 1-C

 

Enviar antecedentes al correo mario.cancino@cerronavia.cl indicando en el asunto: Reclutamiento cargo “Maestro mayor o Maestro de primera”, Departamento Desarrollo y Gestión Habitacional, Programa Apoyo técnico en soluciones habitacionales para la comunidad año 2024, SECPLA.